为进一步增强干部政治意识、大局意识和廉洁意识，全面激发干部担当履职尽责，筑牢拒腐防变思想防线。7月10日，基金公司召开中层干部集体廉政谈话会。集团总经济师，基金公司党委书记、董事长赵春雷与公司中层干部进行了集体廉政谈话。
会议指出，中层干部是公司发展的中坚力量,必须要练好内功、提升修养。一是要坚定信念，对党忠诚，争当信念坚定的表率。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，赓续红色血脉，传承红色基因，增强志气骨气底气，在继承弘扬中守正创新，保持忠诚老实的品质，始终做政治上的明白人。二是要会管理、强管理、敢管理，争当真抓实干的表率。内炼精气神，外炼筋骨皮，以思想破冰带动行动突围。既要当好“标兵”，发挥好模范带头作用，带头苦干实干，又要练好“精兵”，敢于管理、善于管理，把员工都培养成业务尖兵。三是要对标先进、改进作风，争当担当作为的表率。持续改进作风、提升工作质效，不断增强争创一流的闯劲，只争朝夕的干劲，艰苦奋斗的拼劲，久久为功的韧劲；弘扬孺子牛、拓荒牛、老黄牛“三牛”精神，一级带着一级干，发挥示范引领作用。四是坚守底线，筑牢防线，争当清正廉洁的表率。要算好政治账、经济账、亲情账，纯洁社交圈，净化生活圈，规范工作圈，管住活动圈，“八小时之内”握紧“压力器”，“八小时之外”念好“紧箍咒”，知敬畏、守底线，时刻绷紧纪律和规矩这根弦。
会上，公司班子成员向中层干部赠送了《给年轻干部提个醒》《给年轻干部的21封信》等廉政书籍。
